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Asuntos Laborales aprobó actualizaciones en la ley de remuneraciones del poder Legislativo

La comisión de Asuntos Laborales aprobó por unanimidad el despacho que actualiza los coeficientes por título y categorías funcionales previstos en la ley de remuneraciones de la planta del poder Legislativo –N° 2915-. 

La iniciativa pertenece al gremio ANEL y especifica en su articulado un incremento de cinco centésimas en los índices de referencia para títulos secundarios, superior, de grado y posgrado; y una suba variable de entre 10 y 15 centésimas para cada una de las categorías que componen el escalafón de la carrera administrativa.

Durante el debate, el cuerpo decidió no elevar hasta el 50% los conceptos remunerativos de dedicación funcional que quedan exceptuados del alcance del impuesto a las ganancias. El porcentaje se mantiene en el 40% que fija en la actualidad la normativa y lo hace según las determinaciones que establece la ley nacional 24686. 

Al explicar la decisión de mantener el guarismo, el presidente de la comisión Francisco Lepore (Avanzar) indicó que el mismo debe coincidir con el que aplica en su normativa el Ejecutivo provincial para toda su planta de personal. 

En tanto, el cuerpo acompañó la equiparación del porcentual por año de antigüedad que rige para el personal legislativo. De este modo, la planta temporaria también percibirá el actual 2,5% que se le otorga por ese concepto al resto de los agentes que se desempeñan en la Legislatura, según lo establece el artículo 7° de la normativa. 

La propuesta no formaba parte del texto original y fue incorporada a propuesta del legislador Claudio Domínguez (MPN), quien también hizo efectiva la solicitud de no incorporar restricciones para que este sector de la planta política reciba también el beneficio en concepto de refrigerio.

En otro orden, la comisión comenzó a debatir la creación del sistema de promoción de empleo “Emplea Neuquén”. En la ocasión, Lepore destacó la importancia de poder implementar un plan de acceso al trabajo que involucre al Estado, al sector privado y defina instancias de capacitación y de finalización de estudios secundarios.

En ese sentido, el diputado remarcó que es la primera vez que se incorporan pautas e incentivos de crédito fiscal para favorecer el ingreso de empresas privadas al sistema y consideró como una instancia superadora que se intente capacitar a personas que buscan trabajo en aquellos rubros que en la actualidad demanda la industria. Especificó que de esta forma se facilita y dinamiza el ingreso al mercado laboral de una gran cantidad de neuquinos que buscan empleo.